VIDA VOLUNTARIO

Un plan pensado para complementar el seguro de vida obligatorio que la empresa brinda y mejorar así las condiciones para sus seres queridos.

Coberturas básicas

·         Muerte por enfermedad y/o accidente.

·         Incapacidad total y permanente por enfermedad y/o accidente.

·         Doble Indemnización por Muerte Accidental.

·         Desmembramiento.

·         Adelanto de Enfermedades graves.

·         Transplante de órganos.


PLANES:

Múltiplo de sueldos: cubre a cada empleado por una cantidad determinada de sueldos (12, 24 ó 36 múltiplos). El capital asegurado se ajusta automáticamente con la variación del sueldo de cada empleado.

Capital por Escalas: la suma asegurada varía según la jerarquía del empleo.

Capital Uniforme: se establece una única suma asegurada idéntica para todo el personal, sin importar sueldo o jerarquía.

CONDICIONES:

18 a 64 años.

No cubre enfermedades preexistentes por un año.

REQUISITOS:

· Nómina con fechas de nacimiento y sueldo de cada empleado.

· Los empleados cubiertos deben estar en servicio activo.

· Según el capital asegurado, se deberá cumplimentar con requisitos médicos.


SAN GERMAN SEGUROS S.A.

Maipú 255, Piso 14 . C1084ABE . Ciudad Autónoma de Buenos Aires. Tel.: (54 11) 4327 0050. info@sangermanseguros.com.ar
Nº de Inscripción: 0847 - www.sangermanseguros.com.ar